Объявление о приеме документов для участия в конкурсе для замещения вакантной должности Арбитражного суда Сахалинской области

Объявление

О проведении конкурса и приеме документов для участия в конкурсе для замещения вакантной должности Арбитражного суда Сахалинской области

 

1.            В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 27 июля 2004
года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»
Арбитражный суд Сахалинской области извещает о проведении конкурса и приеме
документов для участия в конкурсе для замещения следующих должностей
государственной гражданской службы:

-              помощник судьи - должность категории «помощники (советники)», ведущая группа должностей.

 

2.            К претенденту на замещение должности помощника судьи предъявляются
следующие квалификационные требования:

а)            к образованию и стажу работы:

наличие высшего юридического образования;

не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.

б)           к уровню профессиональных знаний:

знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативно-правовых актов, а также служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; порядка прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий (далее - ИКТ) в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общи вопросов в области обеспечения информационной безопасности; порядка работы со служебной и секретной информацией; правил охраны труда и пожарной безопасности.

в)            к уровню профессиональных навыков:

анализ и обобщение информации; оперативная реализация управленческих решений; работа с законами и иными нормативными правовыми актами и применение их на практике; пользование современной оргтехникой и программными продуктами; эффективное планирование служебного времени; управление электронной почтой; работа с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; использование графических объектов в электронных документах; подготовка презентаций; систематическое повышение профессиональных знаний; подготовка деловой корреспонденции.

3. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе на замещение вакантной должности, представляет:

а)            личное заявление;

б)           собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме утвержденной
Правительством РФ с приложением фотографии (3x4см);

в)            копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ
предъявляется лично по прибытии на конкурс):

г)            копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная трудовая
деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие
трудовую (служебную) деятельность гражданина;

д)           копии документов о высшем профессиональном образовании с приложениями, а
также о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении учёной
степени, учёного звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по
месту работы (службы);

е)           документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего
поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинскую справку
формы № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и
социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н);

ж)           автобиографию (резюме):

з)            копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования:

и)           копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту
жительства:

к) копию документа воинского учета;

л) копию свидетельства о заключении (расторжении) брака; м) характеристику с последнего места работы:

н) сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

 

Гражданин не допускается к конкурсу в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством РФ о государственной гражданской службе и ее прохождения.

 

Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в Арбитражном суде Сахалинской области, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подаёт заявление на имя председателя суда с приложением отзыва непосредственно судьи с которым работает гражданский служащий.

 

Приём документов осуществляется в течение 21 дня со дня публикации объявления.

Место проведения конкурса - г. Южно-Сахалинск, Коммунистический проспект, 28 кабинет № 406 (четвертый этаж).

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, индивидуальное собеседование.

 

Этапы проведения конкурса:

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», конкурс проходит в два этапа:

I              этап (проводится заочно, без присутствия кандидатов) - оценка кандидатов по представленным документам, определение соответствия кандидатов квалификационным требованиям к должности, определение кандидатов для допуска ко второму этапу;

II             этап - индивидуальное собеседование по вопросам профессиональной
деятельности, по результатам которого определяется победитель.

 

I              этап - 28 февраля 2013 года (заочный, без присутствия кандидатов);