Конкурс на замещение вакантной должности Арбитражного суда Сахалинской области.

Конкурс  на замещение вакантной должности

Арбитражного суда Сахалинской области.

 

Объявление

О проведении конкурса на  замещение вакантной должности государственной гражданской службы  Арбитражного суда Сахалинской области.

 

1. В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации  от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» Арбитражный суд Сахалинской области извещает о проведении конкурса и приеме документов для участия в конкурсе  на замещение вакантной должности государственной гражданской  службы:

- начальника отдела бухгалтерии и материально-технического обеспечения -главный бухгалтер - должность категории «руководители», главная группа должностей.

2. К претенденту на замещение должности начальника отдела   предъявляются следующие квалификационные требования:

а) к образованию и стажу работы:

- наличие высшего профессионального образования – финансовое или экономическое;

- не менее двух лет стажа государственной  гражданской службы или стажа  работы по  специальности, направлению подготовки.

б) к уровню профессиональных знаний:        

- Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, а также служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ управления и организации труда и делопроизводства, порядка прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий (далее – ИКТ); программных документов и приоритетов государственной политики в области ИКТ; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; порядка работы со служебной и секретной информацией; правил охраны труда и пожарной безопасности.

в) профессиональные навыки:

- руководства структурным подразделением, оперативного принятия и реализации управленческих решений; ведения деловых переговоров; публичного выступления; взаимодействия с органами государственной власти Российской Федерации, иными федеральными государственными органами, органами государственной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления; нормотворческой деятельности; работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике, планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; стимулирования достижения результатов;  учета мнения коллег и подчиненных; подбора и расстановки кадров; пользования современной оргтехникой и программными продуктами; стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных ИКТ; управления электронной почтой; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; систематического повышения профессиональных знаний; редактирования документации на высоком стилистическом уровне; своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

 

3. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе на включение в кадровый резерв, представляет:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме утвержденной Правительством РФ с приложением фотографии (3х4см);

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная трудовая деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

д) копии документов о высшем профессиональном образовании с приложениями, а также о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении учёной степени, учёного звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

е) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинскую справку формы № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н);

ж) автобиографию (резюме);

з) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

и) копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства;

к) копию документа воинского учета;

л) копию свидетельства о заключении (расторжении) брака;

м) характеристику с последнего места работы;

н) сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих, супруга (супруги) и несовершеннолетних детей);

о) сведения  об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно- телекоммуникационной сети  «Интернет» на которых  гражданином РФ, претендующим  на замещение должности государственной  гражданской  службы РФ, размещались  общедоступная  информация, а также данные, позволяющие  его  идентифицировать (форма  утверждена  распоряжением Правительства РФ  от 28.12.2016 г. № 2867-р).

Гражданин не допускается к конкурсу в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством РФ о государственной гражданской службе и ее прохождения.

Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в Арбитражном суде Сахалинской области, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подаёт заявление на имя председателя суда с приложением отзыва непосредственно судьи с которым работает гражданский служащий.

5. Приём документов для участия в конкурсе производится с 01июня по 21 июня 2018 года (включительно) по адресу: г. Южно-Сахалинск, Коммунистический проспект, 28  кабинет № 309, в рабочие дни с 08.30 до 12.30 с 14.00 до 17.00 часов. Более подробную информацию о конкурсе можно получить по телефону  460-904.

Приём документов осуществляется в течение 21 дня со дня публикации объявления.

7. Место проведения конкурса - г. Южно-Сахалинск, Коммунистический проспект, 28  кабинет № 406 (четвертый этаж).

8. При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, индивидуальное собеседование.

Этапы проведения конкурса:

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», конкурс проходит в два этапа:

I этап (проводится заочно, без присутствия кандидатов) - оценка кандидатов по представленным документам, определение соответствия кандидатов квалификационным требованиям к должности, определение кандидатов для допуска ко второму этапу;

II этап – индивидуальное собеседование по вопросам профессиональной деятельности, по результатам которого определяется победитель.

Предполагаемые даты проведения конкурса:

I этап – 22 июня 2018 года (заочный, без присутствия кандидатов);

II этап – 13 июля 2018 года (в 11.00 часов, по адресу: г. Южно-Сахалинск, Коммунистический проспект, 28  кабинет № 406 (четвертый этаж).