Конкурс на замещение вакантных должностей Арбитражного суда Сахалинской области

 

Конкурс на на замещение вакантных должностей
Арбитражного суда Сахалинской области.
 
Объявление
О проведении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Арбитражного суда Сахалинской области
 
 
1. В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» Арбитражный суд Сахалинской области извещает о проведении конкурса и приеме документов для участия в конкурсе на замещение следующих вакантных должностей государственной гражданской службы:
- секретарь судебного заседания – должность категории «специалисты», старшая группа должностей;
- ведущий специалист отдела бухгалтерии и материально-технического обеспечения - должность категории «специалисты», старшая группа должностей;
- старший специалист 3 разряда отдела по обеспечению судопроизводства – должность категории «обеспечивающие специалисты», старшая группа должностей.
 
2. К претенденту на замещение должности секретаря судебного заседания предъявляются следующие квалификационные требования:
а) к образованию и стажу работы:
- наличие высшего профессионального образования по специальности «юриспруденция»;
- без предъявления требований к стажу.
б) к уровню профессиональных знаний:
- знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативно-правовых актов, а также служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; порядка прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий (далее - ИКТ) в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; порядка работы со служебной и секретной информацией; правил охраны труда и пожарной безопасности.
в) к уровню профессиональных навыков:
- работа в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделении; работа с законами и иными нормативными правовыми актами и применение их на практике; обеспечение выполнения поставленных руководством задач; эффективное планирование служебного времени; анализ и обобщение информации; анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере; использование опыта и мнения коллег; пользование современной оргтехникой и программными продуктами; управление электронной почтой; работа с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; использование графических объектов в электронных документах; подготовка презентаций; систематическое повышение профессиональных знаний; подготовка деловой корреспонденции.
 
К претенденту на замещение должности ведущего специалиста (отдел бухгалтерии и материально-технического обеспечения) предъявляются следующие квалификационные требования:
а) к образованию и стажу работы:
- наличие высшего образования (финансовое, экономическое)
б) к уровню профессиональных знаний:
- знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативно-правовых актов, а также служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; порядка прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий (далее - ИКТ) в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; порядка работы со служебной и секретной информацией; правил охраны труда и пожарной безопасности.
в) к уровню профессиональных навыков:
анализ и обобщение информации; оперативная реализация управленческих решений; работа с законами и иными нормативными правовыми актами и применение их на практике; пользование современной оргтехникой и программными продуктами; эффективное планирование служебного времени; управление электронной почтой; работа с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; использование графических объектов в электронных документах; подготовка презентаций; систематическое повышение профессиональных знаний; подготовка деловой корреспонденции.
Желателен опыт работы в бюджетной организации, знание бухгалтерских программ, «СУФД», «Контур».
 
К претенденту на замещение вакантной должности старшего специалиста третьего разряда (отдел по обеспечению судопроизводства) предъявляются следующие квалификационные требования
а) к образованию и стажу работы:
наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности (юриспруденция);
- без предъявления требований к стажу.
б) к уровню профессиональных знаний:
- знание Конституции Российской Федерации, нормативно-правовых актов, а также служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; порядка прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий (далее - ИКТ) в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства; правил охраны труда и пожарной безопасности.
в) к уровню профессиональных навыков:
работа с законами и иными нормативными правовыми актами и применение их на практике; обеспечение выполнения задач и функций по организационному, информационному, документационному, финансово-экономическому, хозяйственному и иному обеспечению деятельности суда; реализация управленческих решений; эффективное планирование служебного времени, исполнительской дисциплины; пользование современной оргтехникой и программными продуктами; управление электронной почтой; работа с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; использование графических объектов в электронных документах; подготовка презентаций; систематическое повышение профессиональных знаний; подготовка деловой корреспонденции.
 
3. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме утвержденной Правительством РФ с приложением фотографии (3х4см);
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная трудовая деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
д) копии документов о высшем профессиональном образовании с приложениями, а также о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении учёной степени, учёного звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
е) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинскую справку формы № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н);
ж) автобиографию (резюме);
з) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
и) копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства;
к) копию документа воинского учета;
л) копию свидетельства о заключении (расторжении) брака;
м) характеристику с последнего места работы;
н) сведения о  доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (своих, супруга (супруги) и несовершеннолетних детей).
Гражданин не допускается к конкурсу в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством РФ о государственной гражданской службе и ее прохождения.
Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в Арбитражном суде Сахалинской области, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подаёт заявление на имя председателя суда с приложением отзыва непосредственно судьи с которым работает гражданский служащий.
 
4. Приём документов для участия в конкурсе производится с 11 января по 01 февраля 2016 года (включительно) по адресу: г. Южно-Сахалинск, Коммунистический проспект, 28 кабинет № 404, в рабочие дни с 08.30 до 13.00 и с 14.00 до 17.00 часов. Более подробную информацию о конкурсе можно получить по телефону 460-904.
Приём документов осуществляется в течение 21 дня со дня публикации объявления.
 
5. Место проведения конкурса - г. Южно-Сахалинск, Коммунистический проспект, 28  кабинет № 406 (четвертый этаж).
 
6. При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, индивидуальное собеседование.
 
Этапы проведения конкурса:
 
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», конкурс проходит в два этапа:
 
I этап (проводится заочно, без присутствия кандидатов) - оценка кандидатов по представленным документам, определение соответствия кандидатов квалификационным требованиям к должности, определение кандидатов для допуска ко второму этапу;
 
II этап – индивидуальное собеседование по вопросам профессиональной деятельности, по результатам которого определяется победитель.
 
Предполагаемые даты проведения конкурса:
 
I этап – 02 февраля 2016 года (заочный, без присутствия кандидатов);
 
II этап – 12 февраля 2016 года (в 11.00 часов, по адресу: г. Южно-Сахалинск, Коммунистический проспект, 28 кабинет № 406 (четвертый этаж).